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“解放思想 實干擔當”心得感悟⑨

發布時間:2024-04-09 閱讀量:

倉儲中心黨支部書記、主任盧正軍

自公司開展“解放思想、實干擔當學習實踐月”活動以來,對標國有企業“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔” 好干部標準,對照“六種干部”的不良表現,深刻剖析思想根源,認真學習研討,深入對照查擺,切實制定整改措施,為更好地適應新時期企業發展需要,進一步改進工作作風,解放思想,實干擔當,為企業發展做出積極貢獻。

思想是先導。我們要從思想上武裝自己,沒有思想的人很難有正確行動方向,在平時的工作學習中深刻領會新時代中國特色社會主義思想的時代背景和歷史貢獻,通過系統性和計劃性的學習,不斷培養自身定力、活力、毅力,通過參與性和主動性的實踐,鍛煉其自身能力、傳導壓力,同時增強自我主動性和融合性,自覺接受工作、學習方面的歷練與時俱進更新認知,不斷轉變工作作風,不斷提升自己的學習水平和工作能力。

行動是關鍵。把握新時期要求,把學習成果轉化為卓越進取的動力,學思用貫通、知信行統一,做到知其言更知其義、知其然更知其所以然。我們要愛崗敬業,盡職履責,積極主動去工作,自覺地把個人的追求同企業發展的大局相結合,把自身奮斗同企業需要相結合,立足本職,自強不息,有一份熱,發一份光,努力在平凡的崗位上作出不平凡的成績。要牢固樹立與時代要求相適應的價值觀念、競爭觀念。要充分發揮主觀能動性,與時俱進,開拓創新,勤奮工作,敬業奉獻,為推進企業跨越發展再建新功。


黃沙分場黨支部書記盧伯斌

目前,公司正開展“解放思想、實干擔當學習實踐月活動”,就是要求我們開啟解放思想“總開關”,以思想“破冰”引領發展“突圍”。

一、解放思想、更新觀念,必須提高站位、拉高標桿

要積極開展的“解放思想、實干擔當學習實踐月活動”,充分發揮宣傳闡釋優勢,把支部黨員、職工的思想統一到習近平新時代中國特色社會主義思想上來,深入學習馬士光在全市優化營商環境建設暨作風建設大會上的講話、馬士光在全市招商引資鞏固增效推進會上的講話,集團職代會上董事長講話和總經理工作報告,全面從嚴治黨工作報告,在升華認識中提高站位,激發推進養殖生產的強大內生動力。

二、解放思想、更新觀念,必須拓寬視野、提升境界

近些年,養殖生產已經到了非常關鍵的“分水嶺”。然而,我們仍缺乏憂患意識,滿足于“過得去”,陶醉于“還可以”,習慣于“差不多”。我們要積極推進新能源項目,加強黨政工配合。同時看到差距、感到危機、激發斗志,徹底打破“小富即安、小進即滿、感覺良好”的盆地意識,讓思想活起來、觀念新起來、發展動起來,在更高層次上提升目標定位。

三、解放思想、更新觀念,必須解決問題、破解難題

干事創業,關鍵在人。然而,我們還會存在避責怕事的現象,言必問出處、事必套條文,這種陳舊僵化的思想觀念與公司高質量高效率跨越發展的要求遠遠不相適應。站在新的歷史起點,我們必須勇于直面發展難題,敢于沖破路徑依賴,不斷解決問題、破解難題。班子成員要率先垂范,帶頭解放思想、更新觀念,帶頭破解各類難題,一級做給一級看,一級帶著一級干,形成“頭雁效應”。班子成員要擔當盡責,真抓實干,敢與強者比,勇向高處攀,一錘接著一錘敲,一步緊跟一步行,進而帶出高質量發展新氣象,跑出高質量發展加速度。

面對新一輪競爭發展態勢,我們必須緊緊抓住解放思想、更新觀念不放松,以改革創新的辦法、敢為人先的理念、務實扎實的作風,把前進路上的一個個“痛點”“難點”變成建設美麗青口的“支點”“亮點”!