投資公司召開一屆五次職代會主席團聯席會議
7月14日上午,在激昂的司歌合唱中,投資公司一屆五次職代會主席團聯席會議拉開了序幕。公司領導班子、一屆五次職代會主席團成員、各專門委員會主任、受表彰人員、各單位副職級以上人員、機關全體管理人員匯聚一堂,聽取上半年經濟工作情況和下半年經濟工作意見,審議通過了《臺北投資公司員工職務(技術)晉升管理辦法》,會議還安排三季度勞動競賽,表彰“大干二季度”先進集團和個人。
工作報告指出,上半年,公司深入貫徹落實工投集團和投資公司兩級職代會精神,緊緊圍繞“企業轉型年”主題主線,在弘揚“四再”創業精神中加速轉型步伐,在淬煉“四拼”工作作風中全力扭虧,各項工作有序開展,各業發展態勢強勁,順利實現“一年任務、半年完成”工作目標。下半年工作總體要求是:緊扣“企業轉型年”工作主線,以“扭虧”為總目標,繼續弘揚“四再”創業精神,踐行“四拼”工作作風,解放思想、苦干實干,奮力沖刺全年目標任務。重點做好抓好挖潛扭虧,實現經濟增長、加強企業管理,保障健康運營、深化安全穩控,促進生產有序、強化惠民舉措,提升民生質量等四個方面工作。
王德志在講話中指出,今年以來,公司廣大干群同心攻堅、銳意進取,在阻擊疫情、扭虧創效、轉型突破、安全環保、機制改革等一系列壓力和考驗下,殺出了一條生路,干出了不凡的業績,順利實現“一年任務、半年完成”的既定目標。我們的底氣與信心來自于創新創效取得的新突破、黨的建設掀起的新熱潮、立功競賽展現的新風采、治理機制得到的新完善和民生福祉實現的新提升。
王德志強調,下半年,決勝全面轉型的任務更加艱巨,決戰轉型發展的要求更加緊迫,公司上下必須堅持目標不變、靶心不散、頻道不換,重點做好統一思想、堅定信心,統籌推進年度“兩大任務”、危中尋機、釋放潛能,集中力量落實“三大舉措”、匯聚合力、狠抓執行,持續不懈強化“四大保障”三項重點工作,公司上下要再昂“四再”精神、再揚“四拼”作風,排除萬難、乘勢而上,奮力奪取“企業轉型年”總攻戰的全面勝利。