今年以來,公司工會認真貫徹以人為本的工作理念,堅持彈好文化宣傳、生活保障、勤儉節約、建功立業、民主和諧“五重奏”,充分發揮“團結、溫馨、勤儉、實干、民主”的“娘家人”作用,奏響企業發展“和諧音”。
彈好“文化宣傳”曲,文體活動“促團結”。公司工會高度重視文體活動的開展。疫情期間,通過網上課堂、有獎征文、微信搶答賽等活動,有效避免人員聚集,最大限度地滿足廣大職工的文化生活需求。開展“疫線你我TA”隨手拍、“青春戰‘疫’,最美逆行”故事視頻線上展播活動。推選在抗擊疫情過程中表現突出、事跡感人的個人或集體先進典型形象,通過網上視頻的展播,記錄戰“疫”過程中的最美故事,充分展現職工在疫情防控阻擊戰中的擔當。開展慶“三八”抗新冠疫情防護知識女職工微信搶答賽活動。眾志成城防疫情,春意濃濃慶三八,通過搶答賽形式學習掌握疫情防控知識,切實提高了學習防疫知識的自覺性和積極性,堅定了戰勝疫情的決心和信心。
彈好“生活保障”曲,注重細節“暖人心”。從員工工作和生活兩處著手,按照“以人為本,吃住舒心”原則,根據風電工程項目所處地區實際情況及特點,規劃設置了宿舍區、辦公區、洗漱區、餐廳等功能區,統一為員工配發了床上用品、生活用品,在硬件設施上配備安裝了洗衣機、消毒柜、太陽能熱水器等設施,讓職工們在施工現場感受到“工會之家”的溫暖。努力拓展職工生活保障服務,開展“最美食堂”評比,積極為職工創造愉悅的生活及就餐環境。此外,在夏季高溫時期,巧妙改變工作時間,避開中午高溫時間,讓大家在更好的工作環境下進行作業,減少安全隱患,保證了施工現場作業安全。高溫期間,組織開展“夏日送清涼”活動,給施工現場的職工們送去慰問品,讓他們感受到來自“娘家人”的關懷。
彈好“勤儉節約”曲,拒絕浪費“樹新風”。大力弘揚勤儉節約的優良作風,從施工生產到后勤管理,堅決杜絕鋪張浪費。施工過程中,嚴格細化分解控制指標,落實成本控制責任,優化施工方案、科學配置施工材料、強化過程管理,最大限度節約成本。日常工作中,壓縮接待費、差旅費、辦公費、車輛費開支等措施,將支出控制在規定計劃范圍內。厲行勤儉節約,杜絕舌尖上的浪費。在食堂張貼拒絕浪費的宣傳標語,發放“拒絕餐飲浪費,崇尚勤儉節約”的宣傳倡議書,讓每一位就餐的人職工都能感受勤儉節約的氛圍,自覺做到“光盤”。
彈好“建功立業”曲,擔當作為“講實干”。圍繞開拓市場、增收節支、創新升級、崗位立功等重點工作,從實干出發,大力開展“高質高效當先鋒、創新創優促發展”等勞動競賽活動,開展“三爭四創五擔當”活動,為職工建功立業搭建平臺。持續深化“師徒幫帶”,今年以來,新增結師徒對子10余對,結對范圍從原來的一線職工擴展到公司各個崗位,培養發展了一支品行好、技能高的新時代職工隊伍,公司還為職工創辦了職工書屋,不僅豐富職工業余生活,還讓大家的知識儲備更上了一層臺階,成為大家進修的一個重要場所,獲得大家的一致好評,今年在疫情的高壓下,公司激流勇進,共開展了十余項工程,基本完成公司布置的任務指標。
彈好“民主和諧”曲,參與決策“維穩定”。進一步健全以職代會為主要形式的民主管理體制。做好職代會換屆選舉工作,以維護合法權益、保障體面勞動為焦點,持續鞏固和諧勞動關系。進一步規范“工資集體協商”,規范簽訂“3+1”合同并通過了市勞動局備案。始終堅持源頭參與維權行動。主動參與薪酬、社保、勞動安全衛生等涉及職工切身利益的政策制定,依法代表廣大職工表達訴求,著力強化勞動保護維權機制,全面維護企業生產穩定局面。