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開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)期沿海人勇做新興產(chǎn)業(yè)主力軍”大討論活動(dòng)實(shí)施方案

發(fā)布時(shí)間:2013-11-14 閱讀量:

各企業(yè)黨組織:
為深入貫徹落實(shí)市委十屆十次、十一次全會(huì)精神,積極爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)期沿海人,推動(dòng)集團(tuán)公司上下進(jìn)一步解放思想、更新觀念、銳意進(jìn)取,根據(jù)市委《關(guān)于在全市開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)期沿海人”大討論活動(dòng)的意見(jiàn)》(連委〔2011〕10號(hào))要求,公司黨委決定,從2011年6月起,利用3個(gè)月的時(shí)間,在全系統(tǒng)開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)期沿海人、勇做新興產(chǎn)業(yè)主力軍”大討論活動(dòng)。現(xiàn)結(jié)合公司實(shí)際,制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“打造特色鮮明、在國(guó)內(nèi)具有重要影響力、產(chǎn)業(yè)體系比較完整的高新纖維產(chǎn)業(yè)(研發(fā))基地”的奮斗目標(biāo),按照“重在教育、務(wù)求實(shí)效”的原則,突出“提高執(zhí)行力和破解難題能力”這一重點(diǎn),堅(jiān)持黨員干部帶頭,發(fā)動(dòng)全系統(tǒng)職工廣泛參與,緊密結(jié)合思想實(shí)際和工作實(shí)際,重點(diǎn)查找和解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的突出問(wèn)題,在集團(tuán)公司上下掀起“爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)期沿海人、勇做新興產(chǎn)業(yè)主力軍”大討論熱潮,推動(dòng)全系統(tǒng)干部職工進(jìn)一步振奮精神,解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、提高認(rèn)識(shí),為加快推進(jìn)后發(fā)先至、確保集團(tuán)公司各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成注入強(qiáng)大的思想動(dòng)力。
二、主要目標(biāo)和內(nèi)容
深入開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)期沿海人、勇做新興產(chǎn)業(yè)主力軍”大討論活動(dòng),主要目標(biāo)是:推動(dòng)干群思想觀念有大躍升、拼闖精神有大提高、能力素質(zhì)有大提升、態(tài)度作風(fēng)有大轉(zhuǎn)變、干事創(chuàng)業(yè)有大追求,樹(shù)立新時(shí)期沿海人形象。即具有率先發(fā)展、后發(fā)先至的志向和追求,開(kāi)明開(kāi)放、和諧包容的視野和胸襟,勇于擔(dān)當(dāng)、敢為人先的膽識(shí)和魄力,自信自強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)實(shí)干的素質(zhì)和能力,執(zhí)行有力、克難制勝的作風(fēng)和韌性。
深入開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)期沿海人、勇做新興產(chǎn)業(yè)主力軍”大討論活動(dòng),要重點(diǎn)圍繞以下五個(gè)方面內(nèi)容開(kāi)展討論、查擺問(wèn)題、推動(dòng)整改。
一是解決沿海開(kāi)發(fā)的志向和追求問(wèn)題,樹(shù)立率先發(fā)展意識(shí)。要有率先發(fā)展、后發(fā)先至的志向和追求。通過(guò)大討論活動(dòng),在集團(tuán)公司上下樹(shù)立強(qiáng)烈的率先發(fā)展意識(shí)和追趕意識(shí),始終牢記率先發(fā)展的歷史使命,立足全新出發(fā)陣地,做到在戰(zhàn)略追求上體現(xiàn)率先不動(dòng)搖,在階段目標(biāo)上保持率先不動(dòng)搖,在年度發(fā)展上推進(jìn)率先不動(dòng)搖。要讓率先發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展成為集團(tuán)公司上下的共同使命和發(fā)展追求,使縱比提速、橫比趕超成為各企業(yè)工作標(biāo)桿。
二是解決沿海開(kāi)發(fā)的視野和胸襟問(wèn)題,增強(qiáng)開(kāi)放合作意識(shí)。要有開(kāi)放開(kāi)明、和諧包容的視野和胸襟。通過(guò)大討論活動(dòng),努力破除固步自封,安常守順,一域思維看發(fā)展,關(guān)起門(mén)來(lái)搞建議的封閉思維;努力克服有點(diǎn)成績(jī)就滿足,有些發(fā)展就停滯,不敢搏士大風(fēng)浪,不愿觸及真矛盾,不想追求大發(fā)展的消極現(xiàn)象,讓建開(kāi)放之企、做開(kāi)放之人、領(lǐng)風(fēng)氣之先成為集團(tuán)公司上下的自覺(jué)追求和價(jià)值取向,真正做到眼界寬、思路寬、胸襟寬,不封閉,不保守,不狹隘,不退卻,以世界的眼光和全球的視野融入沿海大開(kāi)發(fā),以開(kāi)放的姿態(tài)和健康的心態(tài)接受新鮮事物,以更加開(kāi)放包容的濃厚氛圍和更加富有吸引力的環(huán)境,努力把奧神集團(tuán)打造成全國(guó)具有重要影響力的高新纖維產(chǎn)業(yè)先行區(qū)。
三是解決沿海開(kāi)發(fā)的膽識(shí)和魄力問(wèn)題,強(qiáng)化改革創(chuàng)新意識(shí)。要有勇于擔(dān)當(dāng)、敢為人先的膽識(shí)和魄力。通過(guò)大討論活動(dòng),破除各種因循守舊的思想觀念,解決職工思想僵化、拘泥于條條框框的問(wèn)題,鼓勵(lì)改革創(chuàng)新精神,褒獎(jiǎng)開(kāi)拓進(jìn)取意識(shí),愛(ài)護(hù)和保護(hù)勇于創(chuàng)新者,積極研究破解企業(yè)發(fā)展中的難題的新思路、新舉措,著力構(gòu)建充滿活力、富有效率、更加開(kāi)放、有利于企業(yè)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制。
四是解決沿海開(kāi)發(fā)的素質(zhì)和能力問(wèn)題,增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)實(shí)干意識(shí)。要有自信自強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)實(shí)干的素質(zhì)和能力。通過(guò)大討論活動(dòng),解決一些說(shuō)的多、干的少,急功近利,好高騖遠(yuǎn),工作漂浮等問(wèn)題,增強(qiáng)求真務(wù)實(shí)意識(shí),以真抓實(shí)干的作風(fēng)干事創(chuàng)業(yè)。要通過(guò)大討論活動(dòng),真正讓自信自強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)實(shí)干成為廣大職工的生動(dòng)實(shí)踐和無(wú)悔選擇,倍加珍惜全系統(tǒng)已形成的強(qiáng)勁發(fā)展態(tài)勢(shì),倍加珍惜干事創(chuàng)業(yè)的大好平臺(tái),善于用現(xiàn)代思維分析問(wèn)題,善于做創(chuàng)造性的工作破解難題,善于用突破性的舉措開(kāi)辟新路,推進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。
五是解決沿海開(kāi)發(fā)的作風(fēng)和韌性問(wèn)題,增強(qiáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)。要有執(zhí)行力、克難制勝的作風(fēng)和韌性。通過(guò)大討論活動(dòng),解決一些黨員干部中存在的畏難退縮,工作缺乏激情和闖勁,不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò),精神狀態(tài)不佳,錯(cuò)失發(fā)展機(jī)遇,延誤發(fā)展良機(jī)等問(wèn)題,真正讓執(zhí)行有力、克難制勝在廣大職工中蔚然成風(fēng)。在作風(fēng)養(yǎng)成上切實(shí)做到特別聽(tīng)指揮、特別敢擔(dān)當(dāng)、特別能戰(zhàn)斗,增強(qiáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí),滿懷激情抓發(fā)展、干事業(yè),以時(shí)不我待的精神搶占發(fā)展先機(jī),爭(zhēng)先晉位。
三、方法步驟
“爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)期沿海人、勇做新興產(chǎn)業(yè)主力軍”大討論活動(dòng)從6月上旬開(kāi)始至8月底結(jié)束,分全員發(fā)動(dòng)、深入學(xué)習(xí),廣泛討論、查擺問(wèn)題,解決問(wèn)題、總結(jié)提高三個(gè)階段進(jìn)行,每個(gè)階段安排1個(gè)月時(shí)間。主要方法是:堅(jiān)持在學(xué)習(xí)與交流中開(kāi)展大討論,堅(jiān)持在與國(guó)內(nèi)同行業(yè)和人員的比較中開(kāi)展大討論,堅(jiān)持在觸及具體問(wèn)題中開(kāi)展大討論,堅(jiān)持在廣泛征求意見(jiàn)中開(kāi)展大討論,堅(jiān)持在深入實(shí)踐中開(kāi)展大討論。具體步驟為:
(一)全員發(fā)動(dòng)、深入學(xué)習(xí)階段(6月份)
各單位要迅速召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),制定切實(shí)可行的實(shí)施方案,全員發(fā)動(dòng),廣泛動(dòng)員。把大討論活動(dòng)與當(dāng)前開(kāi)展的“兩型”學(xué)習(xí)創(chuàng)建活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái),加強(qiáng)理論武裝,推動(dòng)集團(tuán)公司上下認(rèn)清自身肩負(fù)的責(zé)任和使命,激勵(lì)廣大職工以滿腔的熱情投身企業(yè)發(fā)展建設(shè)中來(lái),投身于沿海大開(kāi)發(fā)、大建設(shè)、大發(fā)展實(shí)踐中來(lái)。采取集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐學(xué)習(xí)相結(jié)合的形式,重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十七大,十七屆四中、五中全會(huì)精神,省委十一屆九次、十次全會(huì),市委十屆十次、十一次全會(huì)精神,以及中央和全省經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議的決策部署,中央、省、市“十二五規(guī)劃綱要”專題,全國(guó)沿海地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)等。
(二)廣泛討論、查擺問(wèn)題階段(7月份)
圍繞“爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)期沿海人、勇做新興產(chǎn)業(yè)主力軍”主題,針對(duì)五個(gè)方面的討論內(nèi)容,緊貼本單位和個(gè)人的實(shí)際情況,組織開(kāi)展橫向到邊、縱向到底的大討論活動(dòng),從個(gè)人、部室、單位等多個(gè)角度,認(rèn)真討論、完善并實(shí)踐新時(shí)期沿海人精神內(nèi)涵,認(rèn)真查擺存在的突出問(wèn)題,分析原因,明確努力方向,興起群眾性思想解放熱潮。要求各企業(yè)黨組織組織開(kāi)展1—2次大討論活動(dòng),在此基礎(chǔ)上,發(fā)揚(yáng)民主,采取座談會(huì)、個(gè)別訪談、問(wèn)卷調(diào)查、征文比賽等多種形式,廣泛聽(tīng)取干部群眾的意見(jiàn)和建議,拓寬查找問(wèn)題的渠道。召開(kāi)專題民主生活會(huì),積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),講真話實(shí)話、找原因不足、明努力方向,以班子和成員帶頭亮思想,促進(jìn)廣大干部群眾解放思想。
(三)解決問(wèn)題、總結(jié)提高階段(8月份)
針對(duì)查找出來(lái)的突出問(wèn)題,逐一研究制定整改措施,明確整改時(shí)限和整改效果,通過(guò)開(kāi)展一系列的實(shí)踐活動(dòng),有針對(duì)性地加大整改力度,始終堅(jiān)持置身沿海開(kāi)發(fā)大局思考問(wèn)題、謀劃工作,堅(jiān)持在實(shí)踐中發(fā)展,在發(fā)展中創(chuàng)新,不斷增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力,促進(jìn)各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)期沿海人、勇做新興產(chǎn)業(yè)主力軍”大討論活動(dòng),是市委、市政府根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)新要求,立足當(dāng)前實(shí)際,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,作出的一項(xiàng)重要決策部署。各單位要把大討論活動(dòng)作為一項(xiàng)重要政治任務(wù),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密安排,扎實(shí)推進(jìn),務(wù)求實(shí)效。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。為切實(shí)抓好大討論活動(dòng),集團(tuán)公司成立由集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記方念軍同志任組長(zhǎng),總經(jīng)理、黨委副書(shū)記張衛(wèi)民同志、紀(jì)委書(shū)記于潔同志任副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對(duì)全系統(tǒng)大討論活動(dòng)的工作指導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和督促檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在黨群工作部,專人負(fù)責(zé)日常工作的組織實(shí)施。各單位要成立專門(mén)工作班子,堅(jiān)持“一把手”負(fù)總責(zé),按照要求抓落實(shí)、抓推進(jìn)。
二是強(qiáng)化宣傳,營(yíng)造氛圍。各企業(yè)要利用宣傳欄、內(nèi)刊、局域網(wǎng)等陣地,做好大討論的宣傳推廣,引導(dǎo)職工全員參與。各單位要明確一名信息員,及時(shí)向市級(jí)媒體、集團(tuán)公司網(wǎng)站開(kāi)設(shè)的大討論專欄投稿,及時(shí)報(bào)道大討論的進(jìn)展情況,宣傳好經(jīng)驗(yàn)、好典型,生動(dòng)反映全系統(tǒng)大討論呈現(xiàn)出的嶄新精神風(fēng)貌。
三是統(tǒng)籌兼顧,相互促進(jìn)。各企業(yè)要正確處理開(kāi)展大討論活動(dòng)與做好工作的關(guān)系,把大討論與做好經(jīng)濟(jì)工作結(jié)合起來(lái),與正在開(kāi)展的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來(lái),做到邊學(xué)習(xí)討論、邊排查整改、邊實(shí)踐提高,兩不誤、兩促進(jìn),立學(xué)立行、以學(xué)促行,真正把大討論的成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)和具體業(yè)績(jī)。
四是狠抓督查,注重實(shí)效。集團(tuán)公司大討論領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室要加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的指導(dǎo)和督促檢查,及時(shí)通報(bào)各企業(yè)大討論活動(dòng)的開(kāi)展情況,確保活動(dòng)推進(jìn)到位、措施落實(shí)到位、問(wèn)題整改到位。活動(dòng)各個(gè)階段都要進(jìn)行督查驗(yàn)收,對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題和整改措施、工作思路進(jìn)行審查把關(guān),對(duì)問(wèn)題找得不準(zhǔn)、措施定得不實(shí)的,責(zé)令重新查擺、整改,確保活動(dòng)取得實(shí)效。各企業(yè)大討論每個(gè)階段活動(dòng)開(kāi)展情況以及總體情況分別形成書(shū)面報(bào)告,及時(shí)報(bào)集團(tuán)公司大討論辦公室。