領導班子成員走進班組講黨課、機關人員沉下身子深入基層搞調研、普通黨員立足崗位做表率……金秋九月,走進灌西,一股股濃郁學習教育的新風撲面而來。
自5月份“兩學一做”學習教育全面啟動以來,灌西投資公司黨委認真打牢“學”的基礎,把握“做”的關鍵,強化“改”的成效,突出一個“實”字,堅持把學習教育融入生產經營、安全管理、和諧創建等各項工作全過程,使學習教育真正成為提升黨員黨性觀念、樹立黨員先鋒形象、推動企業解困發展的強大動力。
發揮領導干部的“帶動力”
公司黨委把開展“兩學一做”學習教育作為一項重大政治任務來抓,成立了由黨委書記任組長、其他班子成員任副組長的學習教育領導小組,組建了四個學習教育督導組,發放學習教育資料,明確學習教育“兩個清單”,確?!皟蓪W一做”學習教育從黨委到支部任務明確、重點突出。黨委為每名黨員贈送《中國共產黨章程》計780本,為在崗管理人員黨員購買了150本《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,為在崗黨員購買了400本《習近平總書記系列重要講話讀本》。黨委班子成員分別上專題黨課;各基層黨支部書記認真備課,撰寫專題黨課教案,集體上黨課。支委成員分別在黨小組組織開展學習教育。黨委書記與全體管理人員一對一談心談話活動,談心85人次;基層支部書記與黨員一對一談心談話活動,談心240人次?!?/span>
發揮學習教育的“推動力”
黨委結合實際抓好“進課堂作表率”。領導班子成員以中心組學習、晚上學習班作為“理論課堂”, 以設立支部書記微信群、QQ群作為“網絡課堂”, 以聯系點作為“實踐課堂”抓好學習;中層管理崗位黨員以支委會、班子研討會作為“理論課堂”, 以網站、手機平臺作為“網絡課堂”, 以委員包片區作為“實踐課堂”,進行互動學習;普通黨員以黨員活動日、學習固定日、黨小組會作為“理論課堂”, 通過電視、微信設立“網絡課堂”, 以本職崗位作為“實踐課堂”,做到學習全覆蓋。公司黨委組織四個督導組督促各支部上好“兩學一做”第一堂黨課。召開兩場“學華茂 勇擔當 爭先不落伍”座談會,各單位、部門負責人結合工作實際撰寫學習體會33篇。制定了“領導干部立家規,共產黨員正家風”主題活動實施意見,保證了學習教育多點開花,扎實推進。
發揮擔當拼搏的“戰斗力”
“學”要帶著問題學,“做”要針對問題改。公司黨委開展了“降本減虧我有責,解困發展我爭先”主題教育活動和“過窮日子從我做起”大討論活動,要求全體黨員亮身份、做表率、樹形象。
面對鹽市場持續下行、經營壓力加大等諸多困難,深入開展“收獲金秋”主題清收行動,加強債權清收、費用收繳力度,聚集了務實高效、干事創業的正能量。宵洋物流公司黨支部開展了“強管理、行節儉,創新高效促發展”主題活動,積極承攬周邊物流業務,碼頭貨物吞吐量目前達54萬噸;新河制鹽分公司黨支部開展“降本我最低,產鹽我最優”主題活動,實現鹵水單耗4.0方左右?,F如今,“黨員帶著員工干”在公司各支部已蔚然成風。
一個黨支部就是一座堡壘,一名黨員就是一面旗幟。公司23個基層黨支部在公司黨委的領導下,正高舉一面面鮮紅的大旗,帶領公司774名黨員在加快發展的各個方面奉獻光和熱。
(西 宣)